• Anasayfa
• Hakkımızda
• Gizlilik Sözleşmesi
• İletişim

Kültür, belirli bir insan topluluğunu adeta birbirine yapıştıran yapıştırıcı gibidir. Kültürü tanımlarken, birkaç bilim insanı farklı tanımlar önermişlerdir; ancak, kültürü “insan gruplarının dünyayı anladığı ve yorumladığı ortak yollar” olarak tanımlanması en ilgi çekici olanıdır. Kültür öğrenilen bir durumdur ve bu nedenle bir toplumda veya millete yerleştiğini belirtisidir. Yaşamın erken dönemlerinde geliştirilen ve yaygın bir sosyalleşme programıyla güçlendirilen bir zihinsel programa benzemektedir.

Olağan fikir edimi kültür tarafından büyük ölçüde değiştirilir. Bunun nedeni, kültürün insanların yaşamları üzerindeki etkisidir; kasıtlı olarak inşa edilmemiş yapılandırılmış ve oldukça tutarlı bir yaşam tarzı sağlar Tse kültürün yaşama gerçek dünyada uygulanmasını varsayar, bu da kültürün, merkezin değer sistemlerini temsil ettiği ve ondan çıkan örtülerin değerlerden beklenen gelenek ve ritüelleri temsil ettiği bir soğan olarak algılanabileceğini ima eder.

Kafaları karıştıran bir soru olan; ulusal bir kültür, bir ülkenin yenilikçilik kapasitesini nasıl teşvik eder ve engeller? sorusudur. Tarih ve medeniyetler boyunca, yeniliğe dahil olanlar, yaratıcılık ve risk alan yetenekli insanlardır. Bazıları bağımsız olarak çalışırken bazıları gruplar ve kuruluşlarla çalışır. Ancak, neredeyse durumlarda, bu kişiler kavramlarını ve yaratıcı fikirlerini somut ve pazarlanabilir bir şeye dönüştürmek için destek ve altyapı ister. Bireysel içgüdü, yaratıcı yetenek ve eğilim, inovasyon projelerini ileriye taşımada yardımcı olmaktadır.

Gelişmekte olan ülkelerdeki insanların, yaratıcıları veya mucitleri sırf yaratıcılığı gerçekleştiremedikleri için veya deneyleri gün ışığını göremedikleri için bu durumu hafife aldıklarını ve güldüklerini görmek yaygındır. Bu kişiler yaratıcılığın ve yeniliğin büyük katilleri olarak nitelendirilebilir. Bu tür yenilikçiler, mucitler veya yaratıcılar, deneylerinin sonuçlarına bakılmaksızın ahlaki desteğe ihtiyaç duyar. Aksi takdirde, sözde yenilikçiler, içinde yaşadıkları toplum tarafından alay konusu olma korkusuyla gelecekte bu tür inovasyon çabalarından doğal olarak çekineceklerdir. Toplumdan ve hükümetten gelen destek, doğal olarak bu yenilikçilerin, yaratıcıların ve mucitlerin daha fazla yenilikçi girişime talip olmalarını sağlar. Bu nedenle, başarı veya başarısızlıktan bağımsız olarak destekleyici ulusal kültür, daha fazla yenilikçiyi öne çıkmaya ve yeni bir şeyler sunmaya motive edecektir.

Yenilikçi kültür, belirsizliklere, başarısızlıklara, farklı görüşlere karşı bir hoşgörüdür ve insanlar, bu tür deneylerin sonuçlarına bakılmaksızın yeni bir şey denedikleri için övülürler. Başarısızlıklara tahammülsüzlük kültürü nedeniyle birçok yaratıcılık öldürülmüştür, çünkü insanlar o konuyu hafife almış ve gülmüşlerdir. Akıllı Üretim ve Endüstri 4.0 devriminde rekabetçi olmak isteyen kuruluşların yanı sıra uluslar, yaratıcılığı teşvik etmenin bir yolu olarak çeşitli fikirleri teşvik etmek için ön planda olmalıdırlar.

Hükümetlerin İnovasyondaki Rolü

Akıllı Üretim Sisteminde Organizasyon ve İnovasyon KültürüHükümetlerin inovasyondaki rolü, ekonominin tüm sektörlerini kapsamaktadır. Ekonominin tek düzenleyicisi olarak hükümet, yeniliği teşvik edebilir veya engelleyebilir. Hükümet, ekonomide hem yaratıcı hem de yenilikçi çabaları destekleyen, kullanıcı dostu mevzuat ve politikaların formülasyonu yoluyla yeniliği teşvik eder. Ulusal düzeyde hükümet, ekonomik kalkınmayı sağlamak için ekonominin tüm sektörlerini ortak bir amaca doğru çekmekten sorumludur. Ama bir hükümet bunu ilk etapta nasıl başarır?

Örneğin Malezya gibi diğer ülkelerde hükümet, vatandaşlarının sağlığını iyileştirmek ve daha iyi bir çevre yaratmak için daha düşük karbon ayak izi ve hava kirliliğini azaltmaya kararlıdır. Bunu başarmak için Malezya hükümeti, ulusal bir yeşil teknoloji politikası kapsamında yeşil teknolojiyi teşvik etmek için Malezya Yeşil Teknoloji Şirketini (MGTC) kurmuştur. Bu politika, ekonomideki Malezya endüstrilerini yeni ürünlerin geliştirilmesini, üretim süreçlerini, firma üretkenliğini ve ekolojik iyileştirmeleri iyileştirmek için yenilikçi yollar keşfetmeye teşvik etmektedir. Bu, yeni başlangıçlar, endüstrilerle sonuçlanan ulusal düzeyde politika oluşturma ve uygulama yoluyla yeniliği teşvik eden olması gereken bir hükümet yapısıdır.

Ulusal düzeyde yenilik, ekonominin tüm sektörlerinden gelen çabaların kararlı bir hükümet ve siyasi iradenin öncülüğünü yapmasını gerektirir. Hızlı inovasyonu deneyimleyen ülkeler, hükümetin politika oluşturma, finansman, dış fikirlere açıklık (açık inovasyon) ve büyük proje girişimlerinde ortak girişimler gibi alanlarda ön sıralarda yer alması nedeniyle bunu başarmıştır. Örneğin, Çin hükümeti, firmaları çeşitli yasalar, politikalar ve reformlar yoluyla yabancı teknoloji edinerek dış bilgi edinmeye teşvik etmektedir. Finans, vergi, sanayi, ticaret ve Bilim ve Teknoloji (BT) yoluyla bir ülkenin geniş bir sanayileşme ve kalkınma ihtiyaçları yelpazesini kapsayan ulusal düzeyde bir inovasyon politikası, tüm ilgili oyuncuları veya aktörleri çeşitli seviyelerde birbirine bağlayan bir bağlantı görevi görmelidir.